حيث تم رفع التوطين في جميع منشأت القطاع الخاص من خلال الربع ثانوي الأول لعام 2020 م وفق ما جاء ببيان المرصد الوطني لصندوق التنمية للمواردالبشرية وكان عدد التوطين20.21بالمائة خلال عام 2019وفي عام 2018 بلغت نسبة التوطين 16.47 بالمائةأما عام 2017 م بلغ التوطين 16.79 بالمائة وفي عام 2016 بلغ التوطين 17.14 بالمائة.
بيان المشتركين من القطاع الخاص بصندوق التأمينات الاجتماعية
حيث بلغ عدد المشتركين في التأمينات الاجماعية من القطاع الخاص خلال الربع الثانوي الأول من العام الحالي 1.712.571 مشتركا وبلغ نسبة الإشتراك من الذكور حوالي 66.78 بالمائة ونسبة الإشتراك من الإناث حوالي 33.22 بالمائة، وكانت المنطقة الشرقية هي من له النصيب الأعلى في التوطين حيث بلغت النسبة 24.01 بالمائة وفي مكة المكرمة بلغت النسبة 20.46 بالمائة وفي الرياض بلغت 20.72 بالمائة أما المدينة المنورة فقد بلغت النسبة 18.14 بالمائة والعسير 15.98 بالمائة وكان النصيب المرتفع من التوطين الوظيفي لجميع الأنشطة التأمينية وكذلك النشاطات المالية ثم أنشطة المنظمات الدولية ثم يليهم من بعد ذلك قطاع التعدين من حيث شغل الوظائف به ووظائف المحاجر يليهم المعلومات والاتصالات وقطاع التعليم.
المصدر : https://jredtna.com/?p=6344
